“Гимназиалният етап вече ще се разделя на два етапа – първи гимназиален етап ще бъдат 9-ти и 10-ти клас, а тези, които желаят да продължат обучението си ще го направят във втори гимназиален етап, който ще включва 11-ти и 12-ти клас на средното образование.
Така че през лятото всичко това се случи и училищата са готови за настъпилия вчера първи учебен ден.”
Тези и още много нововъведения научихме от инж. Виолета Илиева – началник на регионалния инспекторат по образование в Бургаска област за сферата на образованието в Бургаска област. Именно затова много от новото и интересното в новия Закон за предучилищно и училищно образование ще научите от първо лице :
“През август приключиха първите конкурси за длъжността “Директор” на общински училища и едно държавно училище-професионално-техническа гимназия. На този етап конкурси бяха проведени само в такива училища, в които временно изпълняващите длъжността “Директор” бяха хора в пенсионна възраст. В област Бургас има още 21 училища, в които очакваме да бъдат пуснати на конкурс след започване на учебната година.
В момента на тези училища има назначени временно изпълняващи длъжността “Директор”, като преди всичко това са помощник-директорите от времето, когато пенсионирахме титулярите. “
Едно от най-интересните и проспериращи бургаски училища, което посетихме с инж. Виолета Илиева е професионалната търговска гимназия с директор Павел Чепов. Иновативният не само по своя външен вид директор се оказа и доста амбициозен и предприемчив ръководител, на когото почти всичко му се получава. Малко са директорите на училища в България от ранга и възможностите на младият господин Чепов, а е необходимо по новите конкурси за директори в Бургаска област да се търсят именно такива мислещи, можещи и много креативни директори на учебни заведения. За да може младото поколение на България да има възможности за многостранно развитие от училище да развива всички свои професионални заложби.
Още с влизането в двора на това малко по своята територия училище ние разбираме, че дворовата градинка и козирката на училището са правени по малките европрограми.
“Тази година предстои гимназията да навърши 111 години от основаването си, миналата година имахме годишнина, която премина под мотото на един от проектите, по които работихме “Лидер в знанието и практиката”, като идеята беше да докажем на бизнеса, че можем да вървим ръка за ръка и да си партнираме. Затова именно и проектът се казваше “В знанието и практиката чрез взаимодействие с работодателите.” Постепенно успяхме да постигнем взаимодействие с фирма “Микроинвест”, която осигури на децата безплатни софтуери за обучение ТРЗ, Склад, личен състав и счетоводни, чрез които учащите да се научат да работят и след завършване на учебния процес получават от фирма “Микроинвест” Сертификат ( ако трябва да карат курса за обучение в фирмата Сертификатът струва над 500 лева, така, че всеки един от нашите ученици завършвайки 12 клас го получава безплатно и реално му дава възможност да е по-конкурентноспособен на пазара на труда.).
Тази година 111-та годишнина на училището е под мотото “Бизнес и образование – ръка за ръка заедно.” Искаме отново да докажем, че бизнеса в Бургас има нужда от млади кадри, които развивайки се, можейки и знаейки да са в помощ на предприемачите, които след време биха разчитали на тези млади кадри да управляват техния бизнес.”
Тук в разговора ни внесе допълнителни и професионални разяснения инж.Виолета Илиева, която допълни със своите думи много ценни моменти по програмите на образованието:
“Това всъщност е една стъпка към развитието на дуалното образование и програма “Домино”, която е програма по българо-швейцарски проект и дава възможност на всички професионални гимназии, които не с успели да се включат в този проект с прием на учениците след завършено основно образование, да се включат във взаимодействие с фирми след завършен 10 клас, тоест в 11 и 12 клас учениците да могат да работят в реални производствени условия, като техният учебен план бъде адаптиран с повече часове за учебна практика така, че наистина всички тези софтуерни продукти, с които работят различните предприятия, малки или средно големи фирми да могат нашите ученици да се запознаят с тях, да ги използват и да бъдат по-годни и адаптивни към пазара на труда, когато те завършат средно образование и започнат да работят след средно образование или след като получат своята квалификация за висше образование.
Аз мисля господин Чепов, че тази фирма, с която работите може да ви бъде един достоен партньор, с който да се включите в програма “Домино”, тъй като по тази програма има и финансиране на всички тези фирми, които протягат ръка на професионалното образование и аз мисля, че тези срещи трябва да станат по-чести да се разкаже на бизнеса, че бургаското образование желае да влезе в техните предприятия да се запознаят децата с работния процес, да се научат на тази технологична култура, да усвоят това взаимодействие между наставник и начинаещ работник. Мисля, че чрез създаване на такъв добър микроклимат нашите деца ще излязат от професионалните гимназии по-образовани и ще получат по още един сертификат, както вие казахте преди малко. Това първо е икономически изгодно за семейството, за детето-ученик, а от друга страна се пести и времето – едновременно с ученето се получава средно образование и свидетелство за професионална квалификация трета степен, която вие давате в училище, след положен изпит по теория и практика на професията и още един сертификат, който бизнеса дава, което е похвално. “
Тук директорът на търговската гимназия Павел Чепов допълни :
“Ние решихме да направим обучението традиция и имаме договореност да го продължим под формата на СИП ( свободно избран предмет ) и сме създали специална обособена зала, която се нарича “Счетоводна къща Лидер”. Именно там продължават обучението и през тази учебна година за децата, които ще завършат и ще имат сертификати. Обучението минава през три етапа в 11 и 12 клас, като по един срок изучават един от продуктите и приключват в 12 клас до нова година, за да не ги ангажираме с дзи-то и зрелостните изпити по квалификацията, която ще получат. Всичко това се стараем да го обвържем с програмата “Учене през целия живот”(епале), на която тази година община Бургас заедно с регионалното управление по образование отново ще бъде домакин. Ние отново ще се включим, но при нас е малко по-трудно, защото специфичността на предмета, който изучават плаши част от тези по-възрастни, които трябва да обучаваме. Възрастните искат повече практическа насоченост, а при нас е повече хардуерно и софтуерно съдържание. Но малко по малко, стъпка по стъпка ще успеем.”
Краят на тази част от интересния и полезен за читателите ни разговор с инж. Виолета Илиева – началник на регионалния инспекторат по образование в Бургаска област и директорите на едни от водещите професионални гимназии в Бургас като господин Павел Чепов ще продължи и в следващия брой:
“Град Бургас е столица на ученето през целия живот и за втора година тук се провеждат “Националните дни за учене през целия живот”. Откривайки на 7 октомври тези дни и следващите 3 дни в Бургас ще пристигнат 350 души, както от професионалните учебни структури, така също и от много министерства и агентства, които имат отношение към ученето през целия живот на възрастни, а отделно сме поканили и международни гости. Бургас ще бъде представен от 8 професионални гимназии.”
Следва.
Ярослав Коюмджиев
Асоциация “Институт за научноизследователска
и мониторингова дейност
в регион Евразия” – Бургас
Снимки – Авторът
